About us (English) À propos de nous (Français) Chi siamo (Italiano) Über uns (Deutsch) Sobre nosotros (Español) 关于我们 (中國)
Написать нам

Ищем таланты,
которые ищут развития

Сотрудничество с нашей командой — ежедневный рост, основанный на реализации своих талантов, расширении жизненных перспектив и новом деловом опыте
Вакансии О компании

О компании

Технологии развития — экспертная и консалтинговая компания, основана в 2012 году, объединяет в себе бизнес-дивизион, специализирующийся на исследовании рынков при запуске новых продуктов и образовательный центр, реализующий образовательные и консалтинговые проекты в 37 регионах России.

Среди клиентов и партнеров — крупные корпоративные компании, включая Сбер, РЖД, ИнтерРАО, ОРКК, КАМАЗ, высшие органы государственной власти, малый бизнес.

Вот уже более 10 лет мы помогаем компаниям повысить эффективность, найти неочевидные ходы в рынке, реализовать амбиции к росту в российском и международном бизнесе, занимаемся развитием и обучением лидерских команд наших клиентов.

Главное, что позволяло нам столько лет следовать своим ценностям — наша команда. Мы ценим Ваши таланты, открываем новую географию и профессиональное пространство для их наилучшей реализации, приветствуем новый опыт — от стажировки будущих профессионалов до поддержки в трансформации Вашей корпоративной карьеры в экспертную — вместе с нами!

Евгения Алферова - Исполнительный директор
Евгения Алферова Исполнительный
директор
Лучшие проекты создают сильные команды. Поэтому люди и их рост в команде — главная ценность, которая находится в основе нашего подхода ко всему, что мы делаем.
Исследуем
Исследования и консалтинг
для решения сложных бизнес-задач
Внедряем
Сопровождение команд предприятий
на этапе внедрения изменений
Обучаем
Обучение и развитие
бизнес-команд
Исследования, обучение и консалтинг для решения сложных бизнес-задач
Производственные и промышленные компании в различных сферах
Органы власти
Стартапы и компании, планирующие выход на новый рынок
Исследования, обучение и консалтинг для решения сложных бизнес-задач

Вакансии

Офис-менеджер (стажер)
Позиция для тех, кто любит коммуникации и готов взять в свои руки координацию всех офисных служб, быть связующим и усиливающим звеном для основных процессов компании.
Россия, г. Иваново
Стажировка
Полная занятость

Вакансия

Офис-менеджер (стажер)
от 25000 руб.
Что мы ожидаем от Вас:
- Коммуникабельность: грамотная и четкая речь, деловой стиль общения, умение находить подход к разным клиентам.
- Умение декомпозировать задачи, оценивать риски.
- Высокая работоспособность, инициативность, ориентированность на результат.
- Желание расти и развиваться внутри компании.

Что Вы получите, работая с нами?
- Стабильную и интересную работу в федеральной компании.
- Внутрикорпоративное обучение: бесплатное участие в собственных образовательных мероприятиях.
- Опыт ведения переговоров с ТОП менеджерами крупных корпоративных компаний.
- Работу в молодой, успешной дружелюбной и команде.

Что вы будете делать?
- Распределять входящие звонки.
- Совершать исходящие звонки (холодные и теплые), осуществлять деловую переписку.
- Консультировать потенциальных клиентов.
- Работать в CRM системе, назначать встречи сотрудникам компании.
- Получать и отправлять корреспонденцию.
- Заказывать билеты и гостиницы (логистика).
- Обеспечивать жизнедеятельность офиса (заказывать канцтовары, расходные материалы, поддерживать работоспособность офисной техники и чистоту в офисе).
- Помогать коллегам в работе (выполнять разовые поручения).
- Помогать при подготовке отчетности и закрывающих документов по проектам.

Что мы предлагаем?
- Прозрачную и конкурентную заработную плату (оклад + премия по KPI)
- График работы с 9 до 18 ч.
- Современный офис в центре города, оснащенный всем необходимым для комфортной работы.
- Возможность получить опыт по востребованному направлению и вырасти до личного помощника руководителя.


Откликнуться на вакансию
Руководитель проектов
Проекты нашей экспертной и консалтинговой компании связаны с обучением и развитием руководителей, исследованиями, развитием бизнеса клиента. Полное руководство проектом (сроки, бюджет, ресурсы, риски, результаты), управление командой и коммуникациями с клиентом.
Россия
Менеджмент
Полная занятость

Вакансия

Руководитель проектов
от 65000 руб.
Что мы ожидаем от Вас:
- Понимание методик управления проектами. 
- Реализации проектов в запланированные сроки и бюджет.
- Умение декомпозировать задачи, оценивать риски.
- Коммуникабельность: грамотная и четкая речь, деловой стиль общения, умение находить подход к разным оппонентам.
- Высокая работоспособность, инициативность, ориентированность на результат.

Что Вы получите, работая с нами?
- Стабильную и интересную работу в федеральной компании.
- Внутрикорпоративное обучение: бесплатное участие в собственных образовательных мероприятиях.
- Опыт работы по востребованной специальности с наработкой портфолио проектов.
- Молодую, успешную и дружелюбную команду.
- В рамках проектов, возможность побывать в разных регионах страны и за ее пределами. 

Что вы будете делать?
- Административное руководство проектом (сроки, бюджет, ресурсы, риски, результаты).
- Управление командой проекта.
- Взаимодействие с заказчиком и подрядчиками в рамках проекта.
- Подготовка отчетности и закрывающих документов по проекту.

Что мы предлагаем?
- Прозрачную и конкурентную заработную плату (оклад + премия по KPI + % по закрытию проекта).
- График работы с 9 до 18 ч. Допустима удаленная работа. 
- Современный офис в центре города, оснащенный всем необходимым для комфортной работы.
- Возможность получить опыт по востребованному направлению.

Откликнуться на вакансию
Аккаунт-менеджер корпоративного направления
Развитие отношений с клиентами в B2B и B2G сферах в составе Коммерческого департамента компании, активные командировки и деловые коммуникации, экспертные продажи и консультирование клиентов по продуктовым решениям компании.
Россия
Продажи
Полная занятость

Вакансия

Аккаунт-менеджер корпоративного направления
от 50000 руб.
Что мы ожидаем от Вас:
- Навыки работы в сфере продаж. 
- Коммуникабельность: грамотная и четкая речь, умение находить подход к разным клиентам.
- Высокая работоспособность, инициативность, амбициозность.
- Желание расти и развиваться внутри компании.

Что Вы получите работая с нами?
- Стабильную и интересную работу в федеральной компании.
- Внутрикорпоративное обучение: бесплатное участие в собственных образовательных мероприятиях.
- Опыт ведения переговоров с ТОП менеджерами крупных корпоративных компаний.
- Работу в молодой, успешной дружелюбной и команде.

Что вы будете делать?
- Консультировать потенциальных клиентов.
- Проводить телефонные переговоры, совершать звонки (холодные и теплые), осуществлять деловую переписку.
- Проводить встречи, презентовать услуги компании.
- Работать в CRM системе, вести клиентскую базу.

Что мы предлагаем?
- Прозрачную систему оплаты: оклад + % от продаж.
- График работы с 9 до 18 ч.
- Современный офис в центре города, оснащенный всем необходимым для комфортной работы.
Откликнуться на вакансию
Региональный представитель
Управление новым продуктовым направлением: консалтинговые и исследовательские услуги для корпоративных клиентов и органов власти – от достижения целевых показателей по продажам до обеспечения исполнения контракта.
Россия
Продажи
Удаленная работа

Вакансия

Региональный представитель
от 65000 руб.
Возможные направления проектов (на выбор):
- Координация и контроль проектов компании (B2B, B2G) с ключевыми клиентами в разных регионах России.
- Выполнение основных целевых показателей работы в рамках проекта на вверенном регионе.
- Управление новым продуктовым направлением: консалтинговые и исследовательские услуги для корпоративных клиентов и органов власти – от достижения целевых показателей по продажам до обеспечения исполнения контракта.

Наши ожидания к кандидату:
- Нацеленность на результат.
- Успешный управленческий опыт от 3-х лет.
- Желание вырасти из текущей позиции (корпоративного сотрудника, микробизнеса), стремление к получению нового опыта.
- Образование: высшее/неоконченное высшее.
- Опыт работы в инвестиционной сфере.
- Опыт в B2B-переговорах на уровне первых лиц (продажи, консультирование).


Оплата труда
Fix (по итогам собеседования) + твердый премиальный фонд, привязанный к достижению результатов, обсуждаемых при старте проекта.


Другие детали работы
Корпоративные ценности компании: порядочность, ответственность, клиентоориентированность, взаимоуважение, высокое стремление к саморазвитию и выход за рамки своих возможностей.

Будем рады видеть в нашей команде: людей активных, самодостаточных, работоспособных, с творческим потенциалом, стремящихся к саморазвитию и ориентированных не результат.

Откликнуться на вакансию
Кандидат на лидерский проект
Лидерский проект — это персональное оплачиваемое направление работы в компании, которое в наибольшей степени отвечает сильным сторонам кандидата на работу. Как правило, такой проект связан с кураторством мероприятия или целого направления внутри команды. В период работы с лидерским проектом кандидат получает такую же поддержку, как и остальные участники команды, включая оплату труда, обучение и поддержку наставника, но имеет ограниченную ответственность по результатам проекта.
Россия
Стажировка
Mix

Вакансия

Кандидат на лидерский проект
от 50000 руб.
Возможные направления лидерского проекта (на выбор):
- Координация и контроль образовательных проектов компании (B2B, B2G) с ключевыми клиентами в разных регионах России.
- Организация стратегических сессий и обучающих мероприятий с выездом на площадку клиента.
- Управление маркетингом: от SMM до разработки и запуска комплексных меда-компаний.
- Работа с участниками и клиентами: переговоры, консультирование, поддержка в ходе сотрудничества с компанией.
- Прямые продажи B2B и B2G клиентам экспертных и консалтинговых услуг.
- Запуск собственного бизнес-направления в контуре основной деятельности компании.

Наши ожидания к кандидату:
- Нацеленность на результат.
- Грамотная, тактичная, четкая модель коммуникаций.
- Желание вырасти из текущей позиции (корпоративного сотрудника, микробизнеса), стремление к получению нового опыта.
- Образование: высшее/неоконченное высшее.
- Опыт работы, соответствующий предлагаемому лидерскому проекту*.

* Кандидатам без опыта работы предлагается оплачиваемая стажировка.



Оплата труда
Fix (по итогам собеседования) + твердый премиальный фонд, привязанный к достижению результатов, обсуждаемых при старте проекта. Базовый доход стажера – 20000 руб., лидера проекта – 80000 руб.


Другие детали работы
Корпоративные ценности компании: порядочность, ответственность, клиентоориентированность, взаимоуважение, высокое стремление к саморазвитию и выход за рамки своих возможностей.

Будем рады видеть в нашей команде: людей активных, самодостаточных, работоспособных, с творческим потенциалом, стремящихся к саморазвитию и ориентированных не результат.

Откликнуться на вакансию

Напишите нам

Не нашли подходящую вакансию? Напишите в службу «HR и таланты», мы обязательно свяжемся с Вами и расскажем о всех возможностях для работы или стажировки.

Ваше сообщение успешно отправлено!

Вы не заполнили одно из обязательных полей

Хочу в команду

Проекты и новости команды

«ТЕХНОЛОГИИ РАЗВИТИЯ» НАЧИНАЮТ СОТРУДНИЧЕСТВО С РЖД

Компания «Технологии развитии» заключила соглашение о сотрудничестве с территориальными Центрами инновационного развития ОАО «Российские железные дороги» и приступила к реализации проекта по повышению эффективности B2C-сервисов перевозчика.
Исследовательский проект будет реализовываться на скоростных поездах «Сапсан» и «Ласточка» в Центральном и Северо-Западном федеральных округах России и позволит РЖД повысить удовлетворённость клиентов, а также внедрить продуктовые инновации.


Прочитать
СЕРГЕЙ ИЛЬИН ПРИНЯЛ УЧАСТИЕ В ОБСУЖДЕНИИ КОНЦЕПЦИИ УНИВЕРСИТЕТА ПРЕДПРИНИМАТЕЛЕЙ

Заместитель генерального директора компании «Технологии развития» Сергей Ильин принял участие в заседании Научно-делового совета при Уполномоченном по правам предпринимателей в городе Москве, посвящённом концепции создания Университета предпринимателей. Встреча состоялась 12 июля в Правительстве Москвы.
На мероприятии Агентством стратегических инициатив была презентована концепция Университета предпринимателей, который позволит готовить технологических предпринимателей за счет образовательных программ разного уровня.

Прочитать
«ТЕХНОЛОГИИ РАЗВИТИЯ» НА ЧУКОТКЕ: САМЫЙ СЕВЕРНЫЙ ЦИФРОВОЙ ФОРУМ

22 октября в столице Чукотки, городе Анадыре, команда образовательного дивизиона компании «Технологии развития» открыла I Форум цифровых идей. Цель мероприятия — объединение лидеров Чукотки и разработка прикладных решений по развитию «самого северного Востока России» с опорой на IT-технологии. Партнерами образовательной программы выступили крупные образовательные платформы: Фонд «Сколково», Акселератор роста малого бизнеса, WorldSkills, Центр ИИ Сбера.


Прочитать
ПРОДОЛЖАЕТСЯ ИССЛЕДОВАНИЕ ПО СОЗДАНИЮ СЕРВИСОВ ДЛЯ УЛУЧШЕНИЯ КАЧЕСТВА ОБСЛУЖИВАНИЯ ПАССАЖИРОВ РЖД В СКОРОСТНЫХ ПОЕЗДАХ

С января 2023 года компания «Технологии развития» активно сотрудничает с территориальными Центрами инновационного развития ОАО «Российские железные дороги», реализуя совместный проект, направленный на повышение эффективности B2C-сервисов.

Прочитать

Познакомимся!

Евгения Алфёрова Исполнительный директор
Делаем доступным лучший опыт для наших коллег, создавая и реализуя по-настоящему яркие, лидерские проекты...
Ольга Трусова Руководитель направления по работе с ключевыми клиентами
Команда – основная ценность «Технологий развития». Возможность работать с талантливыми людьми, в доброжелательной атмосфере, раскрыть свой потенциал и получить условия для самореализации – вот, что важно…
Игорь Завьялов Руководитель проектов, консультант
Задачи, бросающие вызов. Очень ценно, что есть надежная поддержка команды и широкий круг профессиональных контактов…
Анастасия Смирнова Методолог, консультант исследовательских проектов
Прямое общение с владельцами бизнесов, руководителями и управленцами, быстрый рост вместе с компанией. Не нужно ждать, когда освободится лидерская позиция.
Лаура Петросян Руководитель направления по работе с партнёрами
Профессиональный рост, сильное сообщество и коллективный дух в сочетании с индивидуальной траекторией развития…
Иван Гончаров Лидер направления «Новые активы»
Это лучшая команда, что я встречал! С высокими стандартами, мощным темпом и профессионализмом в работе!

Лидерство. Команда. Результат

jojobetcasibomcasibom girişonwinonwin girişjojobet

Ваше сообщение успешно отправлено!